2014年浙江大学煤炭分级转化清洁发电协同创新中心招聘启事
编辑：admin 日期：2014-11-05 13:01
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煤炭分级转化清洁发电协同创新中心于2014年11月经教育部、财政部认定为国家级“2011协同创新中心”。“2011计划”全称“高等学校创新能力提升计划”，是继“985工程”、“211工程”之后，中国高等教育系统又一项体现国家意志的重大战略举措。
“煤炭分级转化清洁发电协同创新中心”是由浙江大学牵头，以清华大学、华东理工大学等国内著名高校和中国华能集团公司、中国国电集团公司、神华集团公司和中国东方电气集团公司等中央大型骨干企业为核心，共同组建的协同创新共同体。
本中心围绕发展煤炭清洁利用技术的国家重大战略需求，以“煤炭既是主要能源，也是宝贵资源”为基本理念，以煤炭集中高效利用代替粗放使用为根本途径，提出煤炭分级转化清洁发电的新型煤炭利用模式，实现煤炭综合利用并在集中源/分散源排放上达到天然气排放水平，从源头控制雾霾等大气污染。
本中心的类型为面向行业产业类，将以国家重大需求和工程实际问题为引导，在能源清洁高效利用领域开展协同创新，力争全面提升该领域的科学研究、学科建设和人才培养的创新能力。根据中心事业发展和队伍建设的需要，现拟面向社会公开招聘教学科研人员1名（正式事业编制），诚邀优秀人才加入。有关事项公告如下：
一、招聘岗位
一、招聘岗位
教学科研岗（正式事业编制）：能源工程技术领域教授岗位。
二、招聘条件
二、招聘条件
（一）年龄要求：年龄在45岁以内（含），特殊紧缺人才或者特别优秀者，经中心人力资源委员会认定同意后，可适当放宽年龄。
（二）学历及职称要求：具有博士研究生学历及博士学位，本科阶段为全日制本科；留学归国人员及国内C9高校毕业者优先；在国内外高水平大学担任副教授5年以上（含）。
（三）工程开发：具有较强的能源工程领域技术开发能力，近五年曾作为项目负责人承担本领域内重大技术开发项目（项目经费100万元计以上）三项或以上；有在能源领域进行新技术开发工作经验并实现产业化推广的优先。
（四）科研能力：主持过国家级重大科研项目研究，研究成果达到国内领先或国际先进水平，为国内外同行公认，并具备下列条件之一：
1. 获得国家自然科学奖、技术发明奖或科技进步奖二等奖及以上奖励；
2. 近五年作为负责人承担过国家层面科研项目三项及以上。
（五）学术能力：在重要学术刊物上发表过多篇有较高影响因子的论文，近五年作为第一或通讯作者发表影响因子1.5以上的SCI期刊论文十篇以上。
（六）外语水平：具备较强的英文表达及写作能力，有一年及以上的海外高校研究院所学习或科研工作经历。
（七）其他：热爱教学科研工作，具有良好的思想道德和职业道德素质，能胜任岗位的工作要求；身心健康，求真务实，严谨治学，具有良好团队精神，能够自觉遵守浙江大学及煤炭分级转化清洁发电协同创新中心相关管理条例和规章制度。
三、工作职责
三、工作职责
（一）根据中心要求，主导和从事能源领域工程技术相关研发工作。
（二）进行工程相关的科研开发工作，撰写和发表相关学术论文。
（三）参与或组织相关科研项目或课题的申请、进行、结题等各阶段工作。
（四）承担教学工作，完成中心规定的研究生指导和培养任务。
四、应聘流程
四、应聘流程
（一）应聘材料
1. 申请表：请应聘者如实填写职位申请表，申请表格见附件：煤炭分级转化清洁发电协同创新中心职位申请表.doc。
2. 个人资料：个人简历一份，学历、学位、获奖、和相关资格等级证书、近五年内代表性科研成果(论文、项目、著作等)、专业技术职务任职等证明材料。
3. 推荐信：三位同行专家推荐信。其中两份推荐信应当由应聘人员所在单位以外的专家提供，须附推荐人详细联系方式。
（二）请应聘者将上述应聘材料快递至本单位，或发送至邮箱：oatgnaw@zju.edu.cn；zyluo@zju.edu.cn
建议邮件主题填写格式如下：
[应聘]姓名-博士毕业学校-专业学历，例如：[应聘]张三-XX大学-能源工程学专业博士。
（三）中心根据应聘者的自身条件以及工作需求进行审核筛选，审核通过者将安排面试，面试时间及地点另行直接通知审核通过者。
应聘者请如实填报个人资料，如有虚假，取消面试或录用资格，一切后果自担。
五、截止时间
五、截止时间
即日起至11月25日。
六、联系方式
六、联系方式
联系人： 王涛 骆仲泱
电话：0571- 87952205 0571- 87952440
传真：0571- 87951616
电子邮箱：oatgnaw@zju.edu.cn；zyluo@zju.edu.cn
地址：浙江省杭州市浙大路38号
邮政编码：310027
煤炭分级转化清洁发电协同创新中心
2014年11月5日
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